简介
道路运输从业人员的工作性质,决定他们对时间的支配能力有限,造成从业人员参加培训机构组织的集中理论培训困难,难以很好的完成从业人员培训继续教育要求的学时。目前从业人员培训机构师资力量参差不齐,教练员水平普遍不高,并且一直未建立起有针对性的、系统性的、通俗易懂的、便于实践应用的从业人员培训课程,从业人员培训和继续教育收效甚微。由于从业人员和培训机构面临的问题,导致继续教育培训不能很好的按照规定的学时和培训内容来进行,目前每年从业人员数量都在增加,数量庞大、分散,而且从业人员构成复杂,素质参差不齐,管理部门的监管组织工作难度很大,新模式的探索势在必行。继续教育系统以人脸考勤现场授课,结合网络教学、电子存档有效解决管理难题。
优势
架构
1、继续教育流程
2、继续教育综合管理系统
3、学员网上培训平台
4、课堂授课
5、人脸考勤
6、无纸化考试
7、自动分配机位
8、电子档案保存